Termina conflicto laboral en Carrera Magisterial

Sergio Ocampo Arista, corresponsal, Chilpancingo * La noche del miércoles terminó el conflicto laboral que comenzó desde el pasado 3 de julio en la Coordinación Estatal de Carrera Magisterial, de la Secretaría de Educación de Guerrero (SEG) luego de que los trabajadores de esa dependencia llegaron a un acuerdo para reiniciar las actividades, informó la vocera de la Coordinadora Estatal de Trabajadores de la Educación CETEG, Nélida de Marcos Prudente.

El conflicto comenzó luego de que los trabajadores que pertenecen a la expresión institucional de la Sección 14 del SNTE exigieron al titular de la SEG, Danie Pano Cruz, la salida de 13 de sus compañeros militantes de la CETEG argumentando que eran los causantes de diversos conflictos en esa dependencia, en tanto que los cetegistas exigían la salida del coordinador René Ramos  Serrano, y de dos trabajadores más.

De Marcos Prudente informó que las negociaciones se llevaron a cabo en la sala de juntas de la Unidad Especializada en Asuntos Político-Laborales, con la presencia de su titular Germán Espíndola León encabezando la comisión de la SEG; Víctor Echeverría Valenzuela, por la CETEG; y Artemio Navarrete Encarnación, por los trabajadores institucionales.

Entre los acuerdos destacan el reinicio de las actividades en esa dependencia, el que la SEG emitirá el resultado de la valoración de la legalidad de la minuta de acuerdos del 18 de noviembre de 1999; se acuerda también que para garantizar que las relaciones entre los trabajadores de la dependencia se desarrollen con respeto y cordialidad, la SEG instalará una comisión provisional de vigilancia con personal de la Contraloría Interna, y la Unidad de Asuntos Jurídicos.

Un acuerdo más es que con la participación de los dirigentes de la CETEG, y de los de la Sección 14 del SNTE, este jueves la Contraloría Interna de la SEG iniciaría el proceso de revisión simultánea al programa en general y a la plantilla de personal mediante procedimientos consensados; por último la SEG se comprometió a no ejercer sanciones administrativas, jurídicas o laborales a los trabajadores que participaron en el movimiento laboral.