En la segunda asamblea de la sección 14 del Sindicato Independiente del Ayuntamiento de Chilpancingo, se informó que el alcalde suplente, Jesús Tejeda Vargas se niega a aumentar el salario base, prestaciones y el bono del Día de la Madre.
Este sábado, trabajadores pertenecientes al Sindicato Independiente se reunieron en las instalaciones de la feria, para su segunda asamblea para acordar acciones.
Consultado en el lugar, el líder Domingo Salgado Martinéz informó que continúan las mesas de trabajo con Jesús Tejeda Vargas, “lo que ofrece es un salario muy mínimo, no hay igualdad salarial, por lo que es necesario que haya un tabulador en el que se determinen categorías”, comentó.
Precisó que el salario mínimo de los trabajadores es de 680 pesos a la semana, y en una primera reunión el alcalde suplente les ofrecía sólo el 10 por ciento de aumento a todos los sindicalizados, pero no aceptaron, y proponen el aumento de 30 por ciento a las prestaciones y 25 al salario base, después de negociar, el alcalde suplente fijó el aumento del 12 por ciento, con el que no están de acuerdo.
Detalló que, en 2015 tuvieron el 30 por ciento de aumento, en 2016 el 28 y el 2017 el 30 por ciento, pero este año sólo el 10 por ciento, en lugar de aumentar disminuyó.
Aseguró que es el único sindicato del Ayuntamiento que no tiene aviadores, “todos los trabajadores devengan su salario. Hay una gran lista de empleados que no acuden a trabajar, a esos deberían de correrlos para que les aumente a quienes realmente trabajan”, dijo.
Recordó que, de acuerdo con el alcalde con licencia, Marco Antonio Leyva Mena, había unos mil 800 aviadores en el Ayuntamiento de Chilpancingo, quienes continúan cobrando sin acudir a trabajar.
Adelantó que el 1 de mayo los trabajadores del Ayuntamiento marcharán para exigir solución a sus demandas laborales, entre las que también está el pago de 90 días de aguinaldo y el bono del Día de la Madre, aunque “la justificación de las autoridades es que no hay ingresos para pagar el aumento”.
En cuanto al regreso del alcalde con licencia, Marco Antonio Leyva Mena, manifestó que, “es un panorama triste si regresa Leyva Mena, porque por su culpa los trabajadores perdieron bonos, el seguro de vida, no hubo equipamiento y no pagó el ISSSPEG (Instituto de Seguridad Social de los Servidores Públicos del Estado de Guerrero)”.