Ciudad de México, 9 de julio de 2024.- Trabajadores de Pirelli preparan una queja laboral (ante el Mecanismo de Respuesta Rápida del T-MEC) para que la empresa aplique el Contrato Ley de la Industria Hulera y cancele el contrato colectivo de trabajo que actualmente los rige.
Trabajadores de la empresa, con sede en Silao, Guanajuato, advirtieron que los empleados de esta planta reciben los salarios más bajos de la industria y con la aplicación del Contrato Ley, éstos mejorarían notablemente.
Juan Carlos Gómez, trabajador con 13 años de antigüedad en la planta, denunció que la empresa les impuso al sindicato Miguel Trujillo López, adscrito a la Confederación de Trabajadores de México, el cual no ha mejorado las condiciones de los empleados.
“Intentamos un movimiento en 2015-2016, pero la empresa dio de baja a los organizadores. Lo que queremos es el Contrato Ley”, dijo en conferencia de prensa.
Francisco Retama, asesor legal de los trabajadores, manifestó que en una semana y media presentarán la queja contra Pirelli y esperan que siga la misma trayectoria que la denuncia que interpusieron anteriormente en contra de Goodyear, donde se logró que entrara en vigor el Contrato Ley.
Explicó que parte de las demandas es que se establezca un plan de remediación para que, además de la aplicación del Contrato Ley, la empresa otorgue una compensación por prestaciones no cubiertas (con base en el Contrato Ley), igual como sucedió en Goodyear.
“Son 12 años que funciona la planta y debe haber un pago de compensación por prestaciones no cubiertas”, consideró.
Reiteró que los trabajadores de Pirelli tienen los salarios más bajos de la industria neumática, por lo que de aplicarse los términos del Contrato Ley, el salario de la categoría más alta de operadores se incrementaría 36.4 por ciento y la categoría más alta de los técnicos estaría 90.4 por ciento por arriba.
“Lo que busca el Contrato Colectivo es precarizar el trabajo”, manifestó Retama.
Aunado a la queja laboral, los trabajadores de Pirelli iniciarán un juicio con el que buscarán que el tribunal laboral resuelva la aplicación del Contrato Ley de la Industria Hulera y su armonización con las prestaciones que existen en el contrato colectivo y que no contempla el Contrato Ley.
Este grupo de trabajadores afiliados a la Liga Sindical Obrera Mexicana iniciará los trabajos para reunir los requisitos con los cuales se pueda tramitar una Constancia de Representatividad, con la cual adquiera el derecho de firmar el convenio de administración del Contrato Ley en Pirelli.
Texto e imagen: Agencia Reforma
