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Denuncia violación de sus derechos laborales por la empresa de seguridad Jobamex

 

Señor director:

Me dirijo a usted de la manera más atenta y respetuosa para solicitar su apoyo y dar a conocer a la opinión pública de la omisión y violación a mis derechos como trabajador por parte de la empresa Jobamex, seguridad privada, también denominada Grupo Jobamez, cuyo presidente Joaquín Badillo Escamilla y Jaime Badillo E., y sus empresas asociadas, no dan respuesta al expediente laboral 00298/2020, reteniendo mis documentos originales, no pagaron mis aportaciones al IMSS, Infonavit, SAR-Afore, afectando mis prestaciones sociales a las que tengo derecho tras siete años de trabajo en esa empresa.

C. Gobernadora del Estado de Guerrero,
Lic. Evelyn Salgado Pineda
C. Presidente de los Estados Unidos Mexicanos,
Lic. Andrés Manuel López Obrador
C. Presidente de la Secretaría del trabajo y Previsión Social
Fecha de ingreso de 18 junio de 2012 hasta el cuarto mes me dieron de alta en el IMSS descontándome 400 pesos quincenales, argumentando el ISPT y que yo pagaba el seguro, no apareciendo en el IMSS cuando iba a consulta.
Después de tenerme cubriendo distintos servicios en abril del año 2013 fui asignado al restaurante de mariscos El Sirenito, ininterrumpidamente hasta marzo del 2020 cuando fui despedido por mi insistencia de exigirle el IMSS, Infonavit y un aumento salarial que se negaban a darme.
Me daban de baja sin que me diera cuenta, cambiaron de razón social frecuentemente, empresas que son parte del señor Joaquín Badillo, Jaime Badillo y otros socios, los cuales se beneficiaron de mis servicios.
Hice del conocimiento al IMSS, SAT, a la Comisión de Derechos Humanos, la Junta de Conciliación, donde le hablaban al señor Joaquín y le preguntaban qué hacer, y ahí pensé que ahí no iban a prosperar mis denuncias.
Empresas como Desarrollo Privado en Seguridad y Limpieza, Sistemas de Prevención y Desarrollo, Metro-Life, Inmobiliaria Shama y hoy en calle Damián Churruca están en el Número 37, Jobamex Industrial, Metro-Life.
Han tenido otras denuncias y en Chilpancingo, el día 21 de febrero 2015, empleados exigían aumento de salario.
El día 15 noviembre de 2012, estaba de baja en el IMSS cuando el 12 de noviembre me habían dado de alta, tres días de vigencia.
En la primera audiencia el 7 de junio 2021 no hubo conciliación, el asesor legal de la empresa, Lic. Víctor Manuel López, dijo que a lo mejor el Sr. Joaquín Badillo no sabía que lo que recursos humanos hacía, siendo el dueño tiene que estar enterado.
Retardando las fechas de audiencia casi cuatro meses, ya que el 18 de octubre del 2021 no se llevó a cabo la audiencia, argumentando que la actuaria estaba incapacitada, con cuatro meses de tiempo y habiendo otros actuarios, siendo una estrategia para retrasar el proceso, dando la fecha hasta febrero del año 2022, cuyo conciliador Lic. Daniel Clemente Joaquina, tal vez por sus años que llevan ahí, adquieren compromisos con las empresas, otros cuatro meses más de espera, y a buscar a las empresas con razón social que no conozco y el único responsable es Joaquín Badillo, Jaime Badillo, siempre llevé el uniforme de Jobamex, el registro de asistencia en bitácoras de Jobamex.
Al acudir al área de auditoría a patrones, me informan que esperan la resolución de la junta local para reconocer mis semanas que no pagaron a tiempo o que omitieron pagar, y que afectaron mi afore.
He enviado todas las copias de las pruebas, un reconocimiento de mis siete años y fotos, firmados por el señor Joaquín Badillo a esta redacción del periódico El Sur, y a todas las instancias antes mencionadas, a la gobernadora Evelyn Salgado le entregué un escrito cuando acudió a una entrevista en Televisa Acapulco, cuando ya había sido electa.
He sido informado, cuando me despidieron, que no intentara demandarlos, ya que ellos cuentan con muchas influencias y dinero, que pueden comprar a cualquier autoridad y además que cuentan con unas hojas en blanco, firmadas por mí, y que se van a utilizar en mi contra y hasta la cárcel pudiera ir a parar.
Esperando su atención a la presente de usted, señor director y de las autoridades correspondientes, Sr. presidente de la república haciendo responsables a quienes integran la empresa y socios, a su presidente, Joaquín Badillo Escamilla, por futuras represalias

Atentamente
Aquilino Gutiérrez S.

Disminuyen salarios a trabajadores subrogados del hospital de Coyuca de Catalán; despiden a la mitad

El número de trabajadores de seguridad y de limpieza del hospital regional de Coyuca de Catalán fue reducido a la mitad, y a los que quedaron les disminuyeron el salario, luego de que la empresa contratada para subrogar el servicio se dio de baja y cambió de nombre.
Este martes, los guardias de seguridad del hospital se presentaron con nuevo uniforme, de color café; sin embargo, son los mismos trabajadores con diferente uniforme, y la empresa Seguritat, ahora se llama Nasevig.
El cambio de nombre ocurre cinco meses después de que la empresa anterior, Jobamex dejó de dar el servicio de seguridad en el antiguo edificio del hospital regional, pero con los mismos trabajadores que permanecen hasta la fecha, es decir que, la Secretaría de Salud ha contratado a tres empresas para brindar seguridad en el hospital en menos de seis meses.
Una vez que los trabajadores recibieron la noticia del cambio de nombre de la empresa, también les anunciaron que les bajarían el salario de 2 mil 100 pesos quincenales a mil 900 pesos, señalaron.
De tal forma que algunos renunciaron porque no están de acuerdo con las nuevas condiciones de trabajo, mientras otros fueron despedidos, por lo que este martes, de 24 trabajadores de seguridad que había, quedaron 12 para cubrir dos turnos de 24 horas de trabajo por 24 de descanso, es decir que en un día solamente seis vigilantes se encargarán de brindar el servicio en el edificio.
Por otro lado, el número de los trabajadores de limpieza también fue reducido, por misma empresa que da seguridad, y de 36 empleados disminuyó a 20, que se encargarán de la limpieza en un edificio de cuatro niveles.
Los trabajadores argumentan que este cambio es por un acuerdo entre la Ssa y la empresa, de modo que la Secretaría está enterada de la reducción del número de trabajadores.
En diciembre pasado, cuando pusieron a funcionar el edificio del nuevo hospital regional, los directivos solicitaron el doble de trabajadores de seguridad y de limpieza, y les prometieron que en transcurso del año tendrían más personal en esas áreas.

No les pagan cuatro quincenas a unos 140 trabajadores de centros de salud en Acapulco

Trabajadores de seguridad y limpieza que laboran en centros de Salud de Acapulco se inconformaron porque la Secretaría Estatal (Ssa) les adeuda cuatro quincenas a unos 140 empleados.
Advirtieron que si la dependencia no paga el adeudo cerrarán al menos 50 centros de salud de 75 que hay en la región Acapulco y que dependen de la Jurisdicción Sanitaria 07.
El año pasado los trabajadores eran empleados de la empresa de seguridad Jobamex y la empresa Limpomex, sin embargo en enero fueron liquidados por esas empresas y el gobierno estatal los contrató para que mantuvieran sus labores en los centros de salud, explicó el trabajador de seguridad, Silvino Chavarría Barrera.
Los inconformes se reunieron afuera de la jurisdicción para quejarse porque sólo les pagan una quincena y mantienen tres en deuda, aunque poco a poco entraron a la oficina para que les pagaran una quincena.
El señor Silvino Chavarría comentó que todos los días acuden trabajadores de seguridad y limpieza a la jurisdicción para saber cuándo les pagarán.
Contó que a partir de enero que la empresa Jobamex los liquidó como trabajadores la jurisdicción los contrató pero no les pagan su salario.
“Nos dicen que el pago será cubierto por bloques, que primero los de El 30, los de El Kilómetro 22, pero nada de eso es verdad y nos traen como limosneros”, reclamó.
Se informó que el responsable de los pagos es Iván Martínez quien depende del administrador, Gerardo Vázquez Gutiérrez.
“Nos citaron hoy (miércoles) pero no nos pagan. No es justo, que nos paguen y si no servimos como empleados que nos corran pero que nos paguen lo que nos deben. A nosotros nos pagan en efectivo. Nosotros no firmamos nada cuando nos pagan. Nos pagan 2 mil pesos a la quincena y hemos dado como cinco, seis vueltas pero nos dicen lo mismo, pasado, al rato, no les toca”, señaló.
Advirtió que no han dejado de trabajar, aunque no les pagan porque ellos buscan mantener sus trabajos con la esperanza de que les paguen todo junto.
“Vamos a cerrar los centros de salud, yo soy la que abre, la que barre”, advirtió la señora Francisca Castañeda Vázquez.
La trabajadora de base adscrita al núcleo comunitario de San Isidro Labrador, Diana Liz de Jesús Sánchez comentó que los trabajadores de limpieza y seguridad están haciendo sus funciones desde enero.
“Los señores tienen que venirse porque les dicen que les pagarán y desde temprano dejan su trabajo con la esperanza de que recibirán el dinero, pero no les pagan. Nos dejan sin el apoyo y nos vemos obligados a limpiar, a estar en la puerta atendiendo a los usuarios, además que no hay abastecimiento de material de limpieza. La señora anda poniendo de su bolsa para hacer el aseo y pone de su bolsa el jabón y de vez en cuando le llevamos líquidos para que haga el aseo o limpie el refrigerador”, comentó la trabajadora administrativa.
Dijo que “se supone que hay un presupuesto para eso y queremos que nos digan qué está pasando”.

 

Contrata Salud otra empresa para la limpieza y seguridad en Iguala y hará lo mismo en la capital

El secretario de Salud, Carlos de la Peña Pintos informó que contratará a nuevos trabajadores de limpieza y seguridad para los hospitales donde operaba la empresa Jobamex, mientras que en Iguala ya se contrató a otra empresa privada.
La semanada pasada trabajadores de Jobamex pararon labores en dos ocasiones de manera seguida en el hospital general de Iguala y en las oficinas centrales de la Secretaría de Salud (Ssa), para exigir el pago de su aguinaldo y vacaciones que se les debían.
En el hospital general Jorge Soberón Acevedo de Iguala fueron contratados 19 de 30 trabajadoras de Jobamex, por la nueva empresa a cargo de la limpieza y seguridad.
Una de las trabajadoras que participó en el paro pero que no quiso dar su nombre, informó que una nueva empresa tomó el control de los servicios de limpieza y seguridad del hospital general, con lo que se reanudaron las cirugías que estaban programadas y que habían sido suspendidas por la falta del personal para hacer la limpieza en las salas de quirófano.
Por el paro fueron suspendidas alrededor de 10 cirugías diarias que estaban programadas, debido a la falta de personal para hacer la limpieza y esterilización de las salas de operación.
La fuente dio a conocer que el jueves los trabajadores fueron informados mediante mensajes de texto por una representante de Jobamex que se iba a liquidar a todos, y a partir de ese día se empezaron a generar las bajas.
Dio a conocer que ayer no les habían pagado sus liquidaciones, salarios caídos ni el aguinaldo que quedaron a deber las empresas Jobamex y Limpomex, y tampoco les habían informado cuándo lo harán.
Mencionó que la versión que ellos tienen es que será a través de la Junta de Conciliación y Arbitraje por la que les pagarán sus finiquitos, con la opción que si no están de acuerdo presenten la demanda laboral correspondiente.
Entre el jueves y viernes tuvieron una reunión con directivos del hospital y un representante de la nueva empresa que fue contratada, de la cual no les dieron a conocer el nombre, y a partir del viernes empezaron a trabajar pero ya con la nueva empresa. El jueves entraron a trabajar como apoyo al director del hospital y a petición de éste, debido a la detención que había en cirugías.
Indicó que la nueva empresa sólo contrató a 19 de las 30 trabajadoras de intendencia que había, principalmente a las de mayor antigüedad y experiencia. En el caso de los trabajadores de seguridad solo contrató a tres de los seis que había, bajo el argumento de que eran los que tenía autorizados.
Dijo que al parecer hoy martes estarían firmando los contratos con la nueva empresa, y que el ofrecimiento es que el salario se les aumentará a mil 450 pesos a la quincena, de los 900 que les pagaban con Jobamex.
La fuente consultada dio a conocer que fue interés de la Secretaría de Salud resolver el conflicto del hospital general Jorge Soberón Acevedo porque próximamente se buscará certificar. Desde el viernes las cirugías se reanudaron.
El miércoles tras el segundo día de paro de los trabajadores el director del hospital general, Santiago Velazco Elizalde había dado a conocer que debido al paro y la falta de personal capacitado para la limpieza y desinfección de las salas de cirugía, habían sido suspendidas y pospuestas diez cirugías diarias que no eran de gravedad, y sólo estaban recibiendo pacientes de urgencia como heridos de bala, de accidentes y cesáreas.

Contratará a nuevos empleados, informa el secretario

Ayer el secretario de Salud, Carlos de la Peña Pintos informó que de manera momentánea se resolvió el conflicto contratando a personal para el área de seguridad y limpieza de los hospitales y oficinas centrales, con contratos de tres meses.
Sin detallar cuánto personal se había contratado la semana pasada, el funcionario dijo que cada hospital y cada área que lo requiera determina el número de empleados necesarios.
“Estamos regularizando los pagos que se tienen con ellos a través del área encargada para ver la facturación y se va pagando poco a poco lo que se tiene destinado para ello”, comentó.
Dijo que de momento se determinó terminar con el contrato de Jobamex y seguir contratando cada tres meses a empleados, sin que generen antigüedad ni base laboral que impliquen más gastos para la dependencia.
“Hay una partida específica en cada hospital para la contratación, pero mientras tanto se hace de manera individual por persona y ya próximas fechas haremos la contratación correspondiente con otra empresa”, agregó.

 

Suspenden cirugías en el hospital general de Iguala ante el paro de trabajadores subcontratados

Ante el paro de labores que mantienen trabajadores de intendencia y de seguridad privada de la empresa Jobamex en el hospital general Jorge Soberón Acevedo, de Iguala, fueron suspendidas y pospuestas un promedio de 10 cirugías diarias que ya estaban programadas, como hernias o histerectomías, y sólo se atienden casos de urgencia como cesáreas, apéndices, y heridos de bala y accidentes.
Ayer, los 36 trabajadores de intendencia y de seguridad privada cumplieron dos días de paro laboral y se plantaron a un costado del estacionamiento del hospital, ante la falta de pago de la segunda quincena de diciembre y el aguinaldo, por parte de la empresa privada para la que trabajan.
Una de las empleadas de intendencia, que pidió la reserva de su nombre y que fue comisionada por sus compañeros para dar declaraciones, dijo que ayer les advirtió la empresa que iba a liquidar a todos los trabajadores si la Secretaría de Salud (Ssa) no pagaba ayer el adeudo que tiene desde 2016.
Alertó de un grave problema que se está presentando en el hospital general de Iguala ante el riesgo de contaminación de pacientes que están siendo sometidos a cirugías, ya que la limpieza y desinfección del área cirugía no se hace de manera adecuada por trabajadores que fueron contratados por el hospital de manera externa, y que no cuentan con la capacitación necesaria.
Señaló que las operaciones que llegan a practicarse se están haciendo en una situación antihigiénica, “están en riesgo las personas enfermas que ingresan al hospital, así como sus familiares, de adquirir alguna bacteria, ya que es un hospital que da atención a toda la región Norte y en este momento no hay las condiciones de higiene”.
Agregó que quienes están haciendo el trabajo de limpieza, son personas a las que “capacitaron” en menos de 24 horas, cuando ellos llevan años de capacitación y experiencia para descontaminar las salas de operación y manejar los residuos que quedan de cada cirugía.
Ayer, después del mediodía todos los trabajadores de limpieza y de seguridad de los tres turnos, se plantaron junto al estacionamiento del hospital, sin impedir el acceso y los servicios, donde mostraron cartulinas de su protesta contra la Ssa, “exigimos a la SSA pague a la empresa Jobamex y Limpomex para que paguen nuestros salarios”.

Suspenden y posponen cirugías programadas

Consultado por separado, el director del hospital general, Santiago Velazco Elizalde dio a conocer que, debido al paro de los trabajadores de intendencia y a que no hay personal capacitado para hacer los trabajos de limpieza y desinfección de las salas de cirugía, fueron suspendidas y pospuestas un promedio de 10 cirugías diarias.
El médico informó que sólo se está trabajando en el área de urgencias, y que todas las cirugías que tenían programadas para estos días fueron suspendidas y pospuestas para otras fechas, “porque no hay personal de intendencia y no tenemos para estar limpiando los quirófanos a cada rato”.
Dio a conocer que contrataron a cinco trabajadores externos con el dinero que les dan a ellos del ramo 33, que es para gastos de operación del hospital, quienes fueron adiestrados para la limpieza de las salas de cirugía, pero que son insuficientes para la cantidad de pacientes que se entienden cada día.
Agregó que sólo están dando atención a cesáreas, apéndices, heridos de bala y accidentados, y que fueron suspendidas cirugías programadas de hernias, Colecistectomía (extirpación de vesícula biliar) e histerectomías (extirpación total o parcial del útero).
Señaló además que están dando de alta a pacientes para que no haya un “congestionamiento” en el hospital y sus instalaciones no se ensucien, que no hay vigilancia en los accesos al hospital, y que no hay un control en la entrada.
Reconoció que los trabajadores de Jobamex tienen “toda la razón del mundo para protestar, porque además de que les pagan una miseria, les deben todo el mes de diciembre y su aguinaldo, obviamente nos pasa a traer a nosotros y a los pacientes, pero tenemos que ver la manera de solventar esto y trabajar a medio gas para atender sólo urgencias”.

 

Paran labores otra vez los subcontratados de Salud; no les pagan salarios ni vacaciones

Por segundo día, trabajadores de seguridad y limpieza de la empresa Jobamex subcontratada por la Secretaría de Salud (Ssa), pararon labores en las oficinas centrales, donde cerraron de manera intermitente las puertas para exigir que les paguen salarios y vacaciones.
De manera simultánea, 12 trabajadores de la misma empresa pararon labores en el Hospital General de Iguala, también para exigir pagos de salarios devengados y vacaciones.
A las 8:50 de la mañana, más de 30 trabajadores se concentraron en la entrada principal de las oficinas centrales de Salud, en la avenida Ruffo Figueroa, para exigir que las autoridades cumplieran su compromiso de cubrir la deuda.
Durante la primera hora mantuvieron las puertas de la entrada principal cerrada, pero algunos trabajadores lograron pasar por el estacionamiento para continuar sus labores.
En la puerta se colocó uno de los escritorios que utiliza el agente de seguridad de la misma empresa, quien se encarga de registrar a quienes ingresan al inmueble.
Un trabajador, que no quiso dar su nombre por temor a ser sancionado, explicó que tras la mesa de negociación que se inició este lunes, los funcionarios no les dieron certeza de los pagos.
“Sólo nos traen con puras largas, y pues, uno no se alimenta de eso, necesitamos dinero para pagar deudas y comprar comida”, explicó.
Otra trabajadora de seguridad recordó que el 5 de enero se les debió pagar su salario, la parte pendiente del aguinaldo y vacaciones de fin de año, pero la dependencia estatal no cumplió.
Señaló que durante dos años la empresa ha cubierto el salario de los trabajadores, ya que la Secretaría de Salud no deposita sus pagos, por lo que reiniciaron este martes su movilización.
Señaló que su salario es de 2 mil 400 pesos, que aumenta a 3 mil 500 en vacaciones, por que se incluye la prima vacacional.
Los trabajadores insistieron que la actitud de la dependencia lastima la economía de las familias que dependen de su ingreso, y exigieron que las autoridades cumplan con el pago.
Los trabajadores se retiraron del lugar cuatro horas después, luego de que les prometieron que en tres días se les depositarían los pagos que se deben a todos los trabajadores de la empresa.
Por su parte, en un comunicado de prensa, la Ssa informó que el pago de aguinaldo que exigen los trabajadores de Jobamex debe resolverse entre los trabajadores y la empresa, sin afectar a los servicios de salud.
“La relación contractual con dicho personal no es con la Secretaría de Salud, sino con las empresas privadas ya señaladas”, se lee en el comunicado.
En el breve comunicado, la Ssa no define si pagó o no pagó lo que le corresponde, sólo menciona que, “se ha actuado conforme a lo que la Secretaría de Hacienda y Crédito Público en materia fiscal ha determinado respecto a la situación de las empresas con esa dependencia federal”.
Se detalla que, en cuanto se reúnan los requisitos legales y sean validados en el área administrativa y financiera, “se pueda resolver este problema en favor del personal que presta sus servicios en dichas áreas”.

Lleva más de año y medio sin pagar, responde la empresa

En respuesta al comunicado de la Ssa, la empresa Jobamex publicó el listado de las áreas donde no se han pagado salarios, entre ellos el Hospitales General Raymundo Abarca, de Chilpancingo, que llevan más de año y medio sin pagar.
Se puntualiza que la Secretaría de Salud no respeta los procedimientos de pago sobre mes vencido convenidos, tampoco salda los adeudos históricos contraídos por servicios recibidos.
“Las partidas presupuestales de Fassa y Seguro Popular no cuentan con suficiencia presupuestal a pesar de que cada año son etiquetados recursos para dichos servicios, así como las cuestiones fiscales a que hace referencia la Secretaría de Salud estatal, son originadas precisamente por el incumplimiento del gobierno estatal en los pagos”, se describe en el comunicado.
Se detalla que existen recursos de suspensiones definitivas ante los actos del SAT, los cuales obligan a la Secretaría a hacer pagos, que por “falta de voluntad o recursos no quieren hacer”.
Se informa que la Secretaria le debe a la empresa privada por concepto de limpieza 62 millones de pesos, que comprende el periodo de 2009 a 2017, mientras que en seguridad adeudan 73 millones de pesos, del mismo periodo.
Los periodos de mayor adeudo son del 2016 y 2017, y se han cubierto con dinero de la empresa durante más de siete meses, “hemos cubierto salarios y prestaciones del personal, aun sin pagos por parte del gobierno estatal”.
La empresa señaló que existe una situación similar con la Secretaría de Finanzas, que tiene una deudo de 16 millones por servicios de seguridad, que comprenden los 12 meses de 2017.
“Este trato parcial y poco considerado por parte de la Secretaria de Finanzas y de Salud, pone en riesgo a más de 1,000 familias guerrerenses, que de manera directa se ven afectados por los incumplimientos en el pago de sus salarios y aguinaldos”.

Paran trabajadores de limpia y seguridad subcontratados por Salud; exigen el pago de sus salarios

Trabajadores de seguridad y limpieza de la empresa Jobamex y Limpomex que laboran para la Secretaría de Salud (Ssa) estatal pararon labores en la sede de la dependencia para exigir que pague a ambas empresas un adeudo por el que no han recibido sus salarios, una parte del aguinaldo y vacaciones que se les debieron pagar el 5 de enero.
A las 8 de la mañana más de 80 inconformes llegaron a las oficinas centrales de la Ssa en la colonia Burócratas y suspendieron las labores de seguridad y limpieza en el hospital general Raymundo Abarca Alarcón.
Una trabajadora quien se reservó su nombre comentó que desde el 5 de enero debieron recibir el pago del salario, la parte pendiente del aguinaldo y vacaciones, pero la Ssa no le ha pagado a las empresas.
Explicó que el salario que ganan es de 2 mil 400 pesos, al incluir los días de vacaciones asciende a 3 mil 500 pesos, en el caso del aguinaldo les otorgan 2 mil 400 pesos, en la que el 20 de diciembre les pagaron mil 200 pesos y está pendiente la otra parte.
Después de las 6 de la tarde se intentó comunicar con los trabajadores para saber los acuerdos que lograron y la hora en que se retiraron de las oficinas centrales, sin embargo no atendieron la llamada.  (Luis Blancas / Chilpancingo).

Aumentaron 70% las solicitudes de pequeños negocios para seguridad privada, dice Badillo

 

Por la inseguridad aumentaron 70 por ciento las solicitudes de pequeños y medianos negocios para la contratación de servicios de seguridad en Acapulco, dijeron representantes de empresas de este giro.
En Acapulco, según el padrón del Ayuntamiento, hay 34 empresas de seguridad, de las cuales tres abrieron este año.
Restaurantes, taquerías, estéticas y tiendas de ropa son los nuevos clientes de estas empresas de seguridad privada. Negocios que se consideran pequeños o medianos son los que han empezado a solicitar los servicios de guardias o instalación de cámaras y monitoreo, ante la violencia que no disminuye en el municipio.
Consultado al respecto, el director general de Grupo Jobamex, uno de los más grandes en Acapulco en el sector de la seguridad, Joaquín Badillo Escamilla, indicó que “desafortunadamente” cada año va en incremento el número de solicitudes de seguridad privada o sistemas de vigilancia, incluso la petición de guardias personales.
De acuerdo con las cifras de Grupo Jobamex, de 2014 a 2016 el incremento de servicios de seguridad privada o sistemas de vigilancia es de un 70 por ciento en Acapulco. El aumento de servicios que son directamente de pequeños y medianos negocios.
“Los que se dedican a la comercialización de productos, llámese llanteras, ferreterías, mueblerías, y del sector restaurantero, desde taquerías, comidas corridas, pollerías y carnes, hasta tienda de ropa y plazas comerciales que antes no requerían de seguridad, hoy se ven obligadas a hacerlo”, indicó.
Dijo que estos negocios no eran clientes para las empresas de seguridad en años anteriores.
Del 70 por ciento, el 40 por ciento de las solicitudes son para guardias de seguridad y el 60 por ciento para la instalación de circuitos cerrados y sistemas de alarma, “por cuestión de la economía”. También habido un aumento de servicios en Chilpancinco y Zihuatanejo.
“Al ver que la inseguridad aumenta, que tiene rebasadas a las corporaciones policiacas, al estado, al gobierno, los empresarios evalúan y dicen o cerramos, o pierdo mi vida o contrato una empresa de seguridad, y quienes no tenían seguridad ahora exploran hacer su actividad considerando un guardia”, argumentó Badillo Escamilla.
El costo de un guardia blanco (sin armas) va de 5 mil a 12 mil pesos, mientras que el de un guardia armado va de los 11 a los 15 mil pesos, lo que es difícil de pagar para muchos negocios.
Al año, un negocio tiene que desembolsar entre 60 y 144 mil pesos por contratar un guardia blanco y entre 132 y 180 mil pesos para un guardia armado, por ello incrementó la instalación de circuitos cerrados y sistemas de alarma, que tienen un costo menor para el empresario.
Badillo Escamilla explicó que como todo negocio, al existir demanda hay más creación de empresas con el mismo giro que quieren invertir en el mismo rubro, aunque recordó que muchas no cumplen con toda la reglamentación para trabajar y dar un servicio de calidad.
“Piensan que es sencillo invertir en la seguridad privada desconociendo la reglamentación, los manuales de operación, los permisos, los registros y desafortunadamente el país no estaba preparado para estos incrementos tan exponenciales de este tipo de empresas”, dijo el empresario.
En el caso de Grupo Jobamex, según el gerente general, la competencia directa que tiene es la Policía Auxiliar, que es la única en el estado, además de ellos, con el permiso para portar armas. El resto de las empresas ofrecen los llamados guardias blancos porque no tienen armas.
Badillo Escamilla reprochó que “no existe una verdadera supervisión y regulación de las empresas, salen y crecen, algunos no tienen ni siquiera una oficina, empiezan a poner a guardas a diestra y siniestra y sin ningún tipo de regulación”, por lo que convocó a los pequeños y medianos empresarios a elegir con cuidado dónde contratan el servicio.
En 2016 se abrieron tres nuevas empresas que ofrecen el servicio de seguridad en el municipio.
Por su parte, el gerente regional de Inter Con Servicios de Seguridad Privada S.A de C.V, que tiene presencia en diferentes estados y otros países, Orlando Padilla Ríos, informó que este año se incrementaron un 70 por ciento las solicitudes de clientes nuevos.
Explicó que la mayoría de las cotizaciones se las han pedido pequeños y medianos negocios, a los que finalmente no les dan el servicio porque consideran que el costo por los guardias blancos es elevado.
“No todos tienen la solvencia económica para soportar un gasto de este servicio, de qué te sirve tener un guardia bien capacitado, que cumpla todas las normativas, si realmente a los tres o cuatro meses te va a pegar en lo económico, por eso prefieren o cerrar los negocios o no decirte gracias por el servicio”, explicó.
Los negocios que han solicitado cotizaciones “chicos” como misceláneas, casas de empeño y mueblerías, por tener problemas de robo a mano armada y saqueos, prefieren vigilantes nocturnos porque les han dicho los clientes que no hay rondines de la policía.
El servicio que ofrece Inter Con es manejo de accesos, registros de entrada, salidas, atención a clientes, manejo de personal y protocolos de vulnerabilidad en las empresas, “prácticamente nuestro deber es informar, observar y reaccionar en dado caso que se necesite”.
Inter Con, según explicó, es una empresa estadunidense que trabaja en México dando servicios a empresas corporativas. Las oficinas que tienen en estados como Guerrero son para la supervisión de los guardias que trabajan en las empresas con las que tienen contrato nacional.
Aunque en temporadas, las empresas les solicitan aumentar el número de guardias que tienen por cada turno para prevenir el robo, porque se han dado casos en que en rutas foráneas “hasta soplete le meten a las cajas de seguridad”.
También se quejó de la competencia desleal de servicios de seguridad privada, porque, dijo, existen “muchas empresas patito” que no cumplen con las normas de la Secretaría de Seguridad.