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Trabajadores cierran el comedor de la UAG en Acapulco; piden el cambio de la jefa

Karina Contreras

Trabajadores del Comedor Universitario de la Universidad Autónoma de Guerrero (UAG) en Acapulco, adheridos al Sindicato de Trabajadores Técnicos, Administrativos y de Intendencia al Servicio de la UAG (STTAISUAG), cerraron las instalaciones para exigir el cambio de la jefa Izchel Tonanzin Radilla Jiménez, a quien señalan de no respetar el contrato colectivo de trabajo.
Los manifestantes denunciaron también que hay siete trabajadores unilaterales que están quitando espacios a los sindicalizados. El cierre del Comedor Universitario, que se encuentra ubicado cerca de la avenida Ruiz Cortines, así como de diversas preparatorias y facultades de la máxima casa de estudios, afecta alrededor de unos 500 estudiantes que acuden diariamente para obtener sus alimentos a bajo precio.
En el sitio, los trabajadores colocaron pancartas en la cortina del inmueble, donde se lee: “No más abusos, no más amenazas para la base trabajadora”, “queremos cambio de jefe”, “respeto al contrato colectivo de trabajo” y “fuera unilaterales”.
El delegado sindical del Comedor Universitario, Osman Torres Vences, dijo que quieren dialogar con el rector Javier Saldaña Almazán, para darle a conocer los problemas con la funcionaria, quien no reconoce a la delegación sindical y no recibe los oficios que se le mandan.
En declaraciones afuera del comedor, el dirigente sindical dijo que son 11 trabajadores que han iniciado el paro de labores en ese centro de trabajo.
Indicó que el problema se ha generado por la falta de atención de la jefa del Comedor Universitario, que se niega a “reconocer a la delegación del comedor”, que entró en funciones en febrero pasado. Dijo que se le han girado varios documentos, pidiendo que atiendan los problemas de las instalaciones, pero la “desatención y los problemas han ido creciendo y nos hemos visto en la necesidad de hacer el paro, para difundir lo que nos aqueja”.
Torres Vences insistió en que la funcionaria no reconoce el contrato colectivo, además de insultar y ofender a los trabajadores; también denunció que hay siete unitalaterales que ocupan espacios que deben ser para los trabajadores univesitarios. “Agarran espacios que deben ocupar otros trabajadores. Nosotros tenemos el derecho de proponer nuevos trabajadores para esos espacios que hay, y como se los apropian ya no podemos proponer a nuestros familiares para que ocupen esos espacios”, manifestó el dirigente.
Sobre cuánto tiempo va continuar el paro de labores, el dirigente sindical Osman Torres dijo que quieren platicar con el rector Javier Saldaña porque “creemos que esta situación no ha llegado a sus oídos, por eso pedimos su intervención, para que se solucione este problema. Queremos el cambio de la jefa para poder dialogar”.

Bloquean trabajadores del Cobach una calle en Chilpancingo; piden pólizas y estímulos

Trabajadores administrativos del Colegio de Bachilleres (Cobach) bloquearon de manera total la avenida Benito Juárez frente a la dirección general, en la capital, para exigir la entrega de pólizas de seguro de vida, el pago de 7.8 millones de pesos en estímulos para los empleados y la cancelación de plazas unilaterales.
Desde las 9 de mañana, unos 50 manifestantes llegaron a la dirección general y colocaron pancartas en la entrada, en las que se leyó: “Exigimos la entrega inmediata de pólizas de seguros”, “exigimos pago del bono de madres” y “exigimos la destitución de Juan Carlos Martínez, por incumplimiento”, en referencia al director del subsistema, Juan Carlos Martínez Otero Gallegos.
La trabajadora Mónica Leyva Mejía informó que son mil cien los afectados que laboran en la dirección general y en 124 planteles del Colegio de Bachilleres, en el área administrativa, quienes también solicitaron la destitución de la jefa del área jurídica, Ana Lilia Romero, a quien acusaron de hostigar a los empleados y mantener una actitud déspota para con ellos.
Informó que los afectados son agremiados del Sindicato Único de Trabajadores del Colegio de Bachilleres (Sutcobach), el Sindicato Independiente de Trabajadores del Cobach (Sitcobach) y las secciones 31 y 63 del Sindicato Único de Servidores Públicos del Estado de Guerrero (SUSPEG), organizaciones que tienen presencia en el subsistema; sin embargo, ninguno de los líderes encabezó la protesta en la capital.
Leyva Mejía dijo que los trabajadores del gobierno estatal recibieron sus prestaciones en tiempo y forma, pero no ocurrió lo mismo en el Colegio de Bachilleres, a pesar de que desde enero pasado los administrativos solicitaron a Martínez Otero Gallegos que los pagos se hicieran en las fechas establecidas.
A las 12 del día, ningún representante de la dirección general acudió a dialogar con los manifestantes, por lo que decidieron cerrar de manera total la circulación en la avenida Benito Juárez. Para ello usaron sillas de las oficinas y se instalaron de manera indefinida.
Debido a la protesta en el primer cuadro del centro capitalino, los conductores de las urvan de transporte público y autos particulares fueron desviados por agentes de Tránsito Municipal hacia vías alternas, para rodear el punto bloqueado.
Cerca de las 5:30 de la tarde se le informó a los trabajadores que los 7.8 millones de pesos, que corresponden a sus estímulos, fueron depositados y luego de corroborar el dato, los manifestantes liberaron el paso vehicular. (Alina Navarrete Fernández / Chilpancingo).

 

Toman trabajadores Filosofía de la UAG; piden la salida de unilaterales

Durante seis horas, integrantes del Sindicato de Trabajadores Técnicos, Administrativos y de Intendencia al Servicio de la Universidad Autónoma de Guerrero (STTAISUAG) tomaron las instalaciones de la Facultad de Filosofía y Letras, para exigir la salida del 11 trabajadores unilaterales.
Desde las 8 de la mañana, los trabajadores colocaron pancartas y lonas en los accesos a la escuela con sus demandas; además, sellaron los salones, áreas administrativas y de posgrados de los cuatro edificios de la facultad en protesta.
En declaraciones, la delgada sindical, María del Socorro Ortiz, explicó que la administración central violó sus derechos sindicales al enviar a 11 trabajadores becarios, que realizan trabajos de un administrativo de forma unilateral y se ha negado a contratar a las propuestas de la delegación sindical, con el argumento de no tener presupuesto.
Sin embargo, el sueldo que se les da a los becarios es de hasta 3 mil 800 pesos quincenales, lo que cubre el sueldo de un trabajador contratado de manera bilateral. La delegada sindical, a nombre de sus 11 compañeros, demandó la salida de los becarios que han sido enviados poco a poco a la facultad.
El personal inconforme también se pronunció por la contratación de una joven madre soltera, a quien sólo se le dio una beca de mil 500 pesos a la quincena por parte de la administración, ante la negativa de contratarla.
La protesta de los trabajadores terminó a las 3 de la tarde, luego de una reunión con representantes de la administración central y la firma de un acuerdo donde se estableció la revisión de los 11 casos de los becarios.

Acuerdan maestros de Artes de la UAG con Rectoría que se revisarán los casos de los unilaterales

Los maestros en conflicto en la Escuela Superior de Artes, de la Universidad Autónoma de Guerrero (UAG), acordaron con una comisión de la Administración Central y del Sindicato de Trabajadores Académicos de la UAG (STAUAG), revisar los expedientes de los seis maestros contratados de manera unilateral.
Consultado por teléfono, el delegado sindical de la escuela, Francisco Arzola Jaramillo, informó que las clases transcurrieron con normalidad, luego de la reunión que sostuvieron ambas partes con una comisión de funcionarios enviados por el rector Javier Saldaña Almazán.
Informó que ahí se firmó una minuta de acuerdos, y se pactaron mesas de diálogo para revisar los expedientes de los trabajadores contratados de manera unilateral, entre ellos el hijo de la ex directora de la escuela, José Antonio García Álvarez.
El catedrático dijo que es “lo justo” y que el trabajador que no tenga carga académica será retirado de la escuela. Indicó que a la reunión, por parte de la Administración Central fueron el director general de Recursos Humanos, Ángel Chora Carrillo, y el jurídico, Pablo Valdez; por el sindicato, el secretario de Conflictos, David Molina, así como Lilia Lara y Apolonio Barragán.
El martes, un grupo de nueve maestros tomaron y cerraron la escuela para exigir la salida de los maestros contratados de manera unilateral, pero un grupo de estudiantes, que apoya a los señalados, protestó y demandó clases. (Jacob Morales Antonio / Chilpancingo).

 

Para labores el STTAISUAG en la escuela de Ciencias Agropecuarias; pide la salida de seis trabajadores

Miembros del Sindicato de Trabajadores Técnicos, Administrativos y de Intendencia al Servicio de la Universidad Autónoma de Guerrero (STTAISUAG) pararon labores y tomaron las instalaciones de la Unidad Académica de Ciencias Agropecuarias y Ambientales, con sede en la cabecera municipal de Iguala, y en la comunidad de Tuxpan, para pedir la salida de seis trabajadores de confianza que fueron metidos por la Rectoría de forma unilateral como becarios y exigir respeto al contrato colectivo de trabajo.
Hasta antes del mediodía los trabajadores habían informado que la acción era por 12 horas, iniciando a las 6 de la mañana. Sin embargo, al término de una reunión de evaluación del paro por parte de la Asamblea Delegacional, después de las 5 de la tarde se acordó hacer el paro laboral indefinido, debido a la falta de atención por parte de las autoridades universitarias y la postura es de continuar hasta que haya atención a sus demandas.
En este sentido, suspendieron labores y tomaron las instalaciones los 27 agremiados al STTAISUAG, que son 11 de la unidad académica ubicada en Periférico Poniente de Iguala, lo que dejó sin clases a unos 550 alumnos de las ingenierías en Agronomía y Agroecología, y los 16 de la unidad de postgrado y las unidades productivas ubicadas en la comunidad de Tuxpan.
En declaraciones hechas por la secretaria general de la delegación sindical de la escuela, Magaly Sotelo Real, denunció que a partir de 2014 desde las oficinas centrales de Rectoría nombraron de forma unilateral a dos becarios, que en la actualidad ya están siendo basificados a los que hacen pasar como estudiantes, pero que en realidad hacen funciones administrativas.
Señaló que más recientemente nombraron a otros cuatro trabajadores de confianza, que llegan como supuestos becarios a las dos unidades académicas, lo que dijo violenta sus derechos de acuerdo con el contrato colectivo de trabajo, que en su cláusula 4 estipula la exclusividad del sindicato de proponer a la UAG al personal técnico, administrativo y de intendencia para su contratación.
Denunciaron que los contratos que está entregando en la actualidad el rector Javier Saldaña son de vía unilateral, y ha metido al personal con la modalidad de becarios, que los hacen pasar como estudiantes, pero que llegan a trabajar en funciones administrativas, y al paso de seis meses o un año ya los regularizan y los basifican, “para hacer notar que ingresan de manera bilateral entre acuerdos del rector y el comité ejecutivo central, que se presta a esa violación del contrato colectivo de trabajo”.
Entre sus demandas, dijo, es que el rector Javier Saldaña respete el contrato colectivo de trabajo, la separación inmediata del personal de confianza que realiza funciones del personal sindicalizado, el ascenso de categorías de los trabajadores de base y la contratación de cuatro trabajadores para esta unidad académica, siendo los sindicalizados quienes hagan las propuestas.
Asimismo, exigen al comité ejecutivo central del sindicato que cumpla con su papel de apoyar a sus agremiados y no de defensa al patrón.

 

Desconoce Recursos Humanos sobre las plazas de tiempo completo denunciadas por el STAUAG

El director general de Recursos Humanos de la Universidad Autónoma de Guerrero (UAG), Ángel Carrillo Chora, se negó a informar sobre la presunta asignación de plazas de tiempo completo de manera unilateral, con salarios altos, al personal de confianza que denunciaron integrantes del Sindicato de Trabajadores Académicos de la UAG (STAUAG).
El jueves pasado, 29 de junio, en el auditorio de la Rectoría se llevó a cabo la sesión ordinaria del Consejo General de Representantes (CGR) del STAUAG, en la que los delegados se quejaron de la asignación unilateral de plazas de tiempo completo que beneficia a personal de confianza en “todas” las unidades académicas y oficinas regionales, las cuales autoriza la administración central.
Además, los delegados denunciaron que hay casos de dobles y triples plazas de tiempo completo en la UAG, particularmente en casos de trabajadores auxiliares, que “de la noche a la mañana” aparecen en nómina con plazas de tiempo completo, sin haber dado clases frente a grupo, entre otras irregularidades.
Pese a la situación, Carrillo Chora, quien fue abordado por esta reportera en la Rectoría, se negó a declarar sobre el tema con el argumento de que “apenas tengo ocho días (en el cargo)”, por lo que desconoce la situación y dijo que “cuando tenga más tiempo” estará en condiciones de hablar al respecto de las presuntas irregularidades en la asignación de plazas de tiempo completo.
Carrillo Chora fue director general de Recursos Humanos en el rectorado de Arturo Contreras Gómez, 2006-2010, sin embargo, pese a su conocimiento previo del área que dirigirá en el segundo rectorado de Saldaña se negó a declarar de las denuncias de los delegados.