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Advierten padres que cerrarán la Técnica 75 de Zihuatanejo si la SEG no manda maestros

El director de la secundaria técnica 75 Valerio Trujano, ubicada en la comunidad Petacalco, municipio de La Unión, José Juan Nogueda Escobar, manifestó que debido a que la Secretaría de Educación Guerrero (SEG) no ha enviado a los maestros que cubran el espacio que por jubilación dejó un profesor en diciembre de 2017, los padres de familia están inquietos y amagan con cerrar de nueva cuenta la escuela, si sus hijos siguen sin tomar las clases de Cultura de la Legalidad y Formación Cívica y Ética.
Nogueda Escobar recordó que en noviembre del año pasado, los padres de familia cerraron la escuela, porque no había maestro que impartiera las 42 horas de las materias Ciencias I y II, lo que representaba un atraso en el aprendizaje de sus hijos. Agregó que pocos días después, la SEG envió una maestra para que diera esas clases y aprovecharon la presencia de los funcionarios de esa dependencia, para informarles que a finales de diciembre se jubilaría un profesor, para que enseguida enviaran a su reemplazo.
El director manifestó que han pasado dos meses y los alumnos no tienen las materias, “por lo que a veces es difícil contenerlos, por la misma naturaleza inquieta de los adolescentes. Andan sin clases y es necesario mantenerlos ocupados cuando están en el interior del plantel”.
Añadió que ha recibido comentarios por parte de los padres de familia, quienes coinciden en expresar su inconformidad porque pasa el tiempo y el maestro sustituto para impartir dichas materias no se presenta en la escuela, “me han comentado que tienen toda la intención de cerrar la escuela, para que las autoridades educativas les hagan caso y de ser posible, hablar de cerrar la carretera nacional. A mí como director me preocupa esta situación, por eso es que hago el llamado a las autoridades para que envíen a la brevedad a los maestros que se necesitan”.

 

Faltan 600 maestros de preescolar, primaria y secundaria en Acapulco, denuncia la CETEG

La dirección colectiva de la Coordinadora Estatal de Trabajadores de la Educación en Guerrero (CETEG) de Acapulco, denunció que la Secretaría de Educación Guerrero (SEG) no ha cubierto 600 espacios, donde hacen falta maestros en escuelas de preescolar, primaria y secundaria.
En conferencia de prensa en las instalaciones de la delegación de los Servicios Educativos de la Región Acapulco-Coyuca de Benítez, la representante de la organización en Acapulco, Adolfina Bautista Vázquez, anunció una marcha el 24 de febrero, a tres años del desalojo violento en el bulevar de Las Naciones, por parte de la Policía Federal, que causó la muerte del maestro Claudio Castillo Peña.
El gestor laboral Marcelo Hernández Soto dijo que a pesar de que la dirección colectiva de la CETEG no reconoce al secretario general, Arcángel Ramírez Perulero, se ha reunido con el secretario de Educación, José Luis González de la Vega Otero, pero no hay avances “significativos” en sus demandas.
Una de las principales demandas planteadas es la necesidad de cubrir 600 espacios de maestros, la mayoría de ellos que se jubilaron o que han pedido su cambio por la situación de inseguridad. Además, indicó que hacen falta trabajadores administrativos, y que la SEG adeuda horas de trabajo a maestros de secundarias.
El maestro denunció que en todo el país hay miles de trabajadores administrativos que no aparecieron en el Fondo de Aportaciones para la Nomina Educativa (Fone) y algunos casos se están presentando en Guerrero, pero no supo precisar la cantidad.
Abundó que la falta de maestros en Acapulco se debe a que la SEG sólo entrega contratos por determinados meses, y lo que ellos exigen es que sean maestros de base, para que los niños no pierdan el proceso de aprendizaje. Recriminó que en algunos jardines de niños los trabajadores administrativo están atendiendo a los grupos a falta de maestros.
En otros temas, la dirigente de la CETEG en la región, Bautista Vázquez, informó que en el país se reactivó el movimiento magisterial, para exigir una mesa de diálogo con el gobierno federal, y llamó a los movimientos a reagruparse para luchar contra las reformas estructurales.
Además, la dirigente indicó que a las estructuras colectivas que integran Acapulco y Costa Grande se agrega la región Norte y la Montaña baja, “les queremos decir que estamos en ese proceso de rescatar nuestra unidad y a todos los maestros, que luchamos en defensa de nuestros derechos laborales”.
La maestra desconoció al reelecto dirigente del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), Juan Díaz de la Torre, y la estructura del sindicato “charro”, porque las bases magisteriales no lo respaldan, y porque han apoyado los perjuicios al magisterio.

 

Bloquean idóneos y padres de tres municipios calles en la capital; piden plazas para cubrir los faltantes

Unos 500 integrantes del Colectivo de Docentes Idóneos del ciclo 2017-2018, de la Licenciatura en Educación Secundaria con especialidad en Telesecundaria, maestros y padres de distintas escuelas ubicadas en comunidades de los municipios Leonardo Bravo, Heliodoro Castillo y San Miguel Totolapan, marcharon y bloquearon seis vialidades en la capital para exigir 40 plazas.
Los maestros idóneos se unieron a la protesta de los padres de familia, pues mientras los primeros exigen plazas en telesecundarias del estado, los segundos demandan a la Secretaría de Educación Guerrero (SEG) docentes que hacen falta en escuelas de ese nivel.
De acuerdo con el supervisor de la zona escolar 57 de telesecundarias, José Mendoza Bustos, las autoridades “han extraído maestros” con el argumento de que hay inseguridad en la sierra, pero los docentes no son acreedores de los cambios; además de que tampoco se han repuesto las plazas libres por jubilación que suman un total de 40 vacantes.
La situación es preocupante, pues hay casos como el de la telesecundaria Francisco González Bocanegra, ubicada en la comunidad Puerto del Varal, municipio de Heliodoro Castillo, donde una sola maestra atiende a 60 estudiantes desde octubre del año pasado.
El padre de familia Adalberto Villalobos Hernández, originario de la comunidad La Aurora, municipio de Heliodoro Castillo, informó que en la telesecundaria hacen falta tres docentes desde octubre del año pasado, pero las autoridades “nos dicen ‘espérate, no hay recursos’, nuestros hijos se desesperan, ya no quieren estudiar porque no vienen los maestros”.
La representante de los maestros idóneos de telesecundaria, Karla Soto Villamar, dijo que la SEG les solicitó que investigaran en qué escuelas se necesitan maestros y por ello decidieron unirse a los padres de familia, pues es evidente la falta de docentes pero “nosotros estamos desempleados”.
A las 10:40 de la mañana, los manifestantes marcharon desde la plazoleta de Unidos por Guerrero hasta la Dirección General de Secundarias de la SEG. Ahí bloquearon las avenidas Juan N. Álvarez, Miguel Alemán, Ignacio Ramírez y Juan Ruiz de Alarcón, así como las calles Pedro Ascencio e Ignacio Manuel Altamirano, en el primer cuadro de la ciudad, para exigir solución a sus demandas.
A las 12:30, el contingente marchó al restaurante Los Cedros, en el sur de la ciudad, donde una comisión fue atendida por el director general de Administración de Personal, Eduardo León Encarnación, y el director de Servicios Regionales, Edgar Martín Parra, y se comprometieron a hacer las gestiones para cubrir las plazas vacantes y a que el titular de la SEG, José Luis González de la Vega, se reunirá con los inconformes.
Luego de la reunión con los representantes de la SEG, los manifestantes que esperaron a la comisión en la lateral de norte a sur del bulevar Vicente Guerrero, se retiraron.

 

Exigen idóneos de telesecundaria 82 plazas frente a grupo

El Colectivo de Docentes Idóneos del ciclo 2017-2018, de la Licenciatura en Educación Secundaria con especialidad en Telesecundaria, exigió a la Secretaría de Educación Guerrero (SEG) la entrega de 82 plazas frente a grupo y una reunión con el titular de la dependencia, José Luis González de la Vega Otero.
En conferencia de prensa en el Sindicato Nacional de Redactores de la Prensa (SNRP), los representantes de los maestros idóneos, Wilbert Ortega Martínez y Karla Soto Villamar, expusieron que las autoridades no les han entregado las plazas que les corresponden por haber aprobado la evaluación de ingreso al Servicio Profesional Docente, a pesar de que en las telesecundarias del estado hay crisis por falta de maestros.
Ortega Martínez dijo que 87 maestros de telesecundaria aprobaron el examen, pero sólo cinco recibieron plazas en tiempo y forma, los otros 82 siguen a la expectativa y en riesgo de perder su idoneidad, que concluye de manera oficial el próximo 31 de mayo. Hasta la fecha ninguna de las protestas o reuniones que los afectados han tenido con las autoridades ha sido productiva.
Señaló que las autoridades les ofrecieron entregar plazas en remesas de cinco maestros, pero en preescolar y primaria, que no corresponde con su perfil profesional.
Soto Villamar dijo que en los seis meses que han estado exigiendo su plaza, los maestros se vieron en la necesidad de tomar trabajos “informales” en tiendas departamentales, como choferes, repartidores y en el mejor de los casos, cubren a maestros de escuelas cuando no pueden presentarse.
Ante la situación, opinó que la reforma Educativa “en teoría” debería ayudar a mejorar la calidad de la educación “pero la respuesta es ésta, 82 maestros con especialidad en telesecundaria, con una formación académica, sin empleo, cientos de niños y escuelas abandonados”.
Ortega Martínez precisó que las demandas específicas de los afectados son que las autoridades cubran de manera inmediata y total las plazas a los 82 maestros, con nombramientos definitivos “en una sola remesa” en un mes; que hagan la gestión correspondiente para garantizar el techo presupuestal, que sean plazas frente a grupo en telesecundarias y no en otro nivel, ni en el área administrativa.
Además que la coordinación estatal del Servicio Profesional comunique a los maestros cuándo será la entrega para que hagan los trámites necesarios y que las autoridades “nos tengan al tanto del proceso y avance de nuestras demandas”.
Soto Villamar llamó a González de la Vega Otero a que atienda las demandas del colectivo, “que nos escuche” pues es el único que puede resolver la situación, esto debido a que los maestros no se inscribieron para participar en la próxima evaluación de ingreso y si las autoridades no cumplen con la entrega de las plazas, habrán perdido un año sin ejercer su profesión.

Se manifiesta la CETEG de la Montaña en oficina de la SEG; exige pago de horas y nombramientos

Padres de familia y maestros de la zona escolar 16 de secundarias técnicas de la Montaña baja, agremiados a la Coordinadora Estatal de Trabajadores de la Educación en Guerrero (CETEG), se manifestaron en la Contraloría Interna de la Secretaría de Educación Guerrero (SEG) para exigir nombramientos, pagos de horas de trabajo y mejores instalaciones.
La zona escolar 16 la forman secundarias técnicas ubicadas en comunidades de los municipios Atlixtac, Zapotitlán Tablas, Acatepec, Zitlala, José Joaquín Herrera, Chilapa y José Azueta.
Unos 150 padres y maestros, encabezados por el coordinador de la estructura sindical, Nicéforo García Navarrete, llegaron a la Contraloría Interna de la SEG, al norte de la capital a las 2 de la tarde, y exigieron una reunión con las autoridades.
Los manifestantes exigieron nombramientos para maestros, el pago de 190 horas de trabajo devengado, la construcción de edificios y la incorporación al Fondo de Aportaciones para el Gasto Educativo y el Gasto Operativo (Fone) del Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación (PAAE).
El contralor interno de la SEG, Ramón Apreza Patrón; el secretario técnico, Jorge Sotomayor, y el jefe del departamento de Selección y Contratación de Personal, Aurelio Luna Tepeyac, y un representante de la Subdirección de Pagos, atendieron a los inconformes.
García Navarrete presentó ante las autoridades un oficio con 12 puntos, en los que se especificaron las demandas de los manifestantes, que fueron discutidas y resueltas.
Las autoridades mostraron disposición para resolver cada una de las demandas, incluyendo los casos particulares; y en cuanto a la entrega de nombramientos, Luna Tepeyac informó que habría cambios debido a los corrimientos que se hicieron luego de las jubilaciones y cambios de adscripción, pero pidió a los padres y maestros que presenten sus propuestas para resolver la entrega de las horas vacantes en las escuelas.
En la reunión se acordó que hoy se entregarán los nombramientos correspondientes a 80 horas laborales, en una primera remesa; y los adeudos salariales y el resto de las demandas se resolverán en una mesa de trabajo el próximo 9 de febrero. (Alina Navarrete Fernández / Chilpancingo).

 

Acuerdan delegados del STAUAG marchar este jueves para apoyar la prehuelga nacional

Después de cinco horas de sesión del Consejo General de Huelga (CGH), y dos más en privado; el Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad Autónoma de Guerrero (STAUAG) acordó que para este jueves marcharían para alinearse con el movimiento de prehuelga nacional.
Este martes, a las 11 de la mañana, se programó el inicio de la sesión del CGH en el auditorio de la Rectoría en Chilpancingo, pero su inicio se retrasó una hora por una reunión privada que celebró la mesa directiva en las mismas instalaciones.
Para las 12:20 se inició con el Consejo General, al que asistieron 163 delegados de un total de 220, por lo que se proclamó quórum legal, mismo que votó para determinar su participación en la prehuelga nacional.
En México, los sindicatos universitarios realizan un movimiento de emplazamiento a huelga en distintas escuelas, para exigir incremento salarial así como la revisión a las violaciones cometidas al contrato colectivo de trabajo.
Ante esto, representantes de organizaciones pertenecientes a la Coordinadora Nacional de Sindicatos Universitarios, de Educación Superior, Investigación y Cultura propusieron iniciar la huelga nacional el 31 de marzo, por lo que se acordó en esta sesión alinearse a la petición y participar.
En este encuentro sindical, el CGH determinó por mayoría la prorrogación de la huelga en la UAG para el próximo 12 de febrero.
Además de acordarse que las comisiones integradas, para discutir el emplazamiento a huelga, continuarán los trabajos hasta el próximo 11 de febrero, cuando el Consejo General sea convocado nuevamente.
Mientras que la huelga proclamada por incremento salarial y revisión contractual sería iniciada a partir de este miércoles 31 de enero.
A pesar de que al aprobar esto se subrayó, por parte de académicos, que se debería continuar con las negociaciones por parte de la mesa encargada para las recategorizaciones y revisión a las violaciones del contrato colectivo de trabajo, de parte de la administración central.
Durante la sesión, en el orden del día acordado se discutió y se aceptó por parte de los delegados la propuesta de la administración central respecto al incremento salarial del 3.4 por ciento.
En esta actividad sindical fueron nombrados algunas comisiones profesionalizadas, que permanecieron pendientes en el anterior Congreso General, realizado en diciembre, en el que se tomó protesta de nuevo al dirigente sindical Ofelio Martínez Llanes.
En los temas generales de este encuentro fueron abordados los temas como los casos de los homicidios a universitarios, además del nombramiento de la comisión negociadora.
También fue aprobada la convocatoria para el 40 congreso general ordinario del STAUAG, y la observación de impugnaciones al padrón sindical por la comisión de vigilancia.
Otro de los temas fueron las solicitudes de licencia a cargo de los secretarios que contendrán en las selecciones del comité Ejecutivo Central del STAUGA, periodo 2017- 2021.
Durante esta sesión, la Secretaría de Conflictos informó, en voz del encargado David Molina, que durante la convocatoria del STAUAG que dio inicio el pasado 5 de septiembre, la recepción de expedientes de problemas laborales, suman 554 casos laborales desglosados; 52 expedientes para asignaturas A, 36 expedientes de asignatura A a la B; 51 expedientes de auxiliares académicos a tiempo completo a asociados A, 10 expedientes de asistentes A y B de tiempo completo asociado a A; 55 expedientes tiempo completo asociado A a asociado B, 41 expedientes de tiempo completo de asociado B a asociado C, 32 expedientes de tiempo completo, 26 expedientes de tiempo completo asociados a titular A, 23 expedientes de titular A a B.
En la sesión se rindió un informe por parte de la Secretaría de Relaciones y Solidaridad, a cargo de Alberto García, sobre la participaciones del sindicato en distintos movimientos entre ellos con la UPN, Sutcobach durante su emplazamiento, así como el Cecyteg durante el inicio de las negociaciones y con los padres de los 43 normalistas desparecidos de Ayotzinapa, durante una mesa de negociación; además de su participación en acciones del antigrito en Chilpancingo y para la recolección de víveres para los damnificados del sismo del 19 de septiembre.

 

Toman maestros idóneos las oficinas de Finanzas de la SEG; exigen 82 plazas que les adeudan

Maestros idóneos de distintas telesecundarias en el estado tomaron la Subsecretaría de Administración y Finanzas de la Secretaría de Educación Guerrero (SEG), para exigir 82 plazas que se les adeudan desde septiembre pasado.
Cerca de las 2 de la tarde, unos 30 maestros llegaron a la Subsecretaría, conocida como Casa Blanca, ubicada en la colonia Universal, y tomaron las instalaciones para exigir respuestas por parte de las autoridades. Los inconformes portaban pancartas en las que se leyó: “Somos idóneos y necesitamos respuestas”, “creo en Guerrero” y “¿para cuándo los idóneos de telesecundarias?”.
Un representante informó que son 82 maestros idóneos los que están desempleados desde el año pasado, a pesar de las necesidades que hay de ellos, principalmente en la región Montaña, como lo denunciaron padres de familia y directivos de la zona escolar 67 que aglutina escuelas de los municipios Alcozauca, Tlalixtaquilla y Alpoyeca.
Señaló que las autoridades de la SEG se excusaron el año pasado, diciendo que no podían darles plazas debido a la falta de recursos y porque se estaba concluyendo el año fiscal, pero los maestros idóneos de preescolar, primaria y secundarias sí obtuvieron sus nombramientos, por ello exigió una respuesta inmediata a su situación.
Añadió que sin los nombramientos correspondientes, los maestros no cuentan con certeza de pago ni de que podrán permanecer en las escuelas que se les asignaron, lo que también afecta a los estudiantes.
Los manifestantes cerraron la Casa Blanca mientras los trabajadores estaban dentro, sin embargo, luego de que representantes de la Subsecretaría de Administración y Finanzas llegaron a dialogar, permitieron la salida de manera regular.
De acuerdo con el representante, se acordó que hoy los inconformes serán atendidos por la coordinadora estatal del Servicio Profesional Docente, Margarita Nava Muñoz; el secretario técnico de la SEG, Jorge Sotomayor Landeta, y el subsecretario, Jorge Alfonso Peña Soberanis. Luego del acuerdo, los manifestantes se retiraron.

Levantan el paro los trabajadores del CREN y entregan las instalaciones; seis entrarán al Fone

Trabajadores administrativos del Centro Regional de Educación Normal (CREN) de Iguala, levantaron su paro y entregaron las instalaciones de la escuela a funcionarios de la Secretaría de Educación Guerrero (SEG), tras el acuerdo de que a más tardar en febrero serán ingresados al Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa y Gasto Operativo (Fone) seis de los 29 trabajadores de esta institución.
Hace 13 días, el 22 de noviembre, trabajadores administrativos con el apoyo de algunos de los profesores de la escuela de nivel superior, se declararon en paro de labores y tomaron las instalaciones para demandar a la SEG el ingreso al Fone de 29 trabajadores.
Tras varias mesas de trabajo entre los paristas y funcionarios de la SEG, antes de las 11 de la mañana el paro se dio por terminado y las instalaciones fueron entregadas a la subjefa de nivel superior de la dirección general de administración de personal de la SEG, Irma Jaimes Flores; al subdirector administrativo de la institución, Luis Gómez Bustamante, y al representante de asuntos jurídicos de la delegación regional de la SEG, Freddy Velázquez.
Estuvo también el secretario de conflictos de nivel superior de la sección 14 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), Jesús Almazán Juárez.
Antes de la entrega de las instalaciones se convocó a una asamblea informativa, sobre los estímulos a la jubilación que ofrece el gobierno estatal, la cual fue impartida por la subjefa de nivel superior, Irma Jaimes. A ésta sólo asistieron 12 de los 120 trabajadores que tiene la institución.
La funcionaria dio a conocer que en el estado, el CREN es la escuela de nivel superior con mayor número de trabajadores fuera del Fone, lo cual atribuyó a que los profesores que están en edad de jubilación no lo hacen, lo que no genera vacantes para los “no Fone”.
Señaló que en el caso del CREN no hay “conciencia solidaria y de apoyo de quienes están en edad de jubilación”.
En información que ofreció a reporteros, la representante de la SEG dio a conocer que de los 138 trabajadores que estaban fuera del Fone, ya lograron ingresar a la nómina federal a 26. Anticipó, además, que de los 112 que aun están fuera, se espera que para la segunda quincena de febrero próximo la mitad de éstos sean incorporados a la nómina, esto gracias a las jubilaciones, defunciones y renuncias que se han dado en sus centros de trabajo.
Sobre el ofrecimiento para el CREN, que sirvió para terminar el paro de labores, dio a conocer que se incorporarán al Fone a seis de los 29 trabajadores, aunque no descartó que este número se pueda incrementar a diez, dependiendo de que se den más jubilaciones o que vacantes de otras instituciones alcancen para los trabajadores del CREN.
Dio a conocer que en el caso del Centro de Actualización del Magisterio (CAM), que tenía a cuatro trabajadores fuera del Fone y la UPN plantel 12-C que tenía fuera de la nómina federal a unos 13 trabajadores administrativos, en estas dos instituciones ya fueron incorporados todos los que hacían falta. (Alejandro Guerrero / Iguala).

Logran trabajadores de Ayotzinapa que se sometan a concurso siete plazas en la Normal Rural

Tras una reunión privada con el gobernador Héctor Astudillo Flores, maestros de la Normal Rural Raúl Isidro Burgos de Ayotzinapa lograron que se sometan a concurso siete claves, además de la promesa de que sean ingresados 13 de sus compañeros al Fondo para la Nómina Educativa y Gasto de Operación (Fone).
Tras un mes de paro y una semana de plantón frente a Palacio de Gobierno, 160 trabajadores de la normal rural ubicada en Tixtla, reanudaron labores este lunes con la intervención del gobernador Héctor Astudillo.
El jueves de la semana pasada se celebró la segunda reunión entre una comisión, encabezada por el delegado sindical, Juan Manuel Dominguillo, y el gobernador Héctor Astudillo, acompañados por el secretario de Educación, José Luis González de la Vega Otero.
En el encuentro privado, realizado en la capital del estado, se logró que se sometieran a concurso las siete claves, dos de docentes y cinco de administrativos, que se liberaron luego de la jubilación de compañeros.
La petición principal del movimiento era que 13 compañeros, cinco de ellos maestros, pudieran ingresar al Fone, pero tras la reunión se retiraron con la promesa de que el gobierno los consideraría.
En la reunión, el gobernador Astudillo Flores dio la orden a su secretario de Educación, González de la Vega Otero, para atender el problema de las plazas de manera inmediata.
A raíz de la solución planteada por los funcionarios, este lunes, 154 trabajadores, 64 académicos y 90 administrativos, de intendencia, biblioteca, veladores, cocineros, entre otros, retornaran a sus actividades.
El líder sindical Juan Manuel Dominguillo explicó que a pesar de la movilización que se mantuvo en este último mes, los alumnos de la normal no resultaron afectados con la pérdida de clases, ya que se encontraban en el periodo de prácticas laborales en diferentes instituciones.
A pesar de esa situación, detalló que se reunirán los asesores correspondientes para buscar el método de evaluación adecuado para sus alumnos, así como poder resolver la falta de clases.
Al concluir el encuentro se firmó una minuta de acuerdos, con la finalidad de que en febrero sean registrados en el Fone los 13 trabajadores que se encuentran fuera de esta plataforma nacional.

Pospone Rectoría la reunión con la prepa de Tierra Colorada; aún no se autoriza el nuevo personal

La Administración Central de la Rectoría, de la Universidad Autónoma de Guerrero (UAG), pospuso la reunión que acordó con la Preparatoria 12 con sede en Tierra Colorada, municipio de Juan R. Escudero, para discutir la contratación de personal que hace falta en la institución.
El 22 de noviembre pasado, los trabajadores de la Preparatoria 12 tomaron las instalaciones para exigir personal que hace falta en los dos turnos de la escuela desde hace tres años, se trata de un laboratorista, una secretaria y un supervisor para el turno matutino; así como un intendente y un supervisor para el vespertino.
Luego de tres días de protesta, la secretaria general del Sindicato de Trabajadores Técnicos, Administrativos y de Intendencia al Servicio de la UAG (STTAISUAG), Brenda Alicia Alcaraz González; el secretario general de la UAG, José Alfredo Romero Olea, y el director general de Recursos Humanos, Ángel Carrillo Chora, acudieron a reunirse con los manifestantes, con quienes pactaron una reunión para el 1 de diciembre.
Sin embargo, el secretario de Conflictos de la delegación sindical, Zeus René Hernández Torres, informó que Carrillo Chora comunicó que la reunión se llevará a cabo el próximo lunes, debido a que la Administración Central se reuniría con directores para tratar otros asuntos.