Protestan trabajadores de la salud cerca del acto de la presidenta Sheinbaum; exigen plazas

Trabajadores federales de la salud se manifestaron cerca del lugar donde estuvo la presidenta Claudia Sheinbaum, ayer en Acapulco, para dar a conocer su exigencia de justicia laboral con la demanda de otorgamiento de plazas de base Foto: Karina Contreras

Karina Contreras

Trabajadores del Servicio Nacional de Salud Pública que exigen plazas de base protestaron en varios puntos hasta La Quebrada cerca al anfiteatro de Sinfonía del Mar, para entregar un oficio a la presidenta Claudia Sheinbaum.
La tarde de este jueves, la presidenta Claudia Sheinbaum encabezó el acto para presentar el plan de inversiones para la reconstrucción de Acapulco y Coyuca de Benítez, luego de las afectaciones de los huracanes Otis y John.
Los trabajadores con pancartas en manos estuvieron en al menos cuatro puntos antes de llegar al lugar del acto y en ellas se leía: “Bases federales para el SNSP. Justicia laboral” y “Justicia laboral para los compañeros que faltan”.

La presidenta de México Claudia Sheinbaum saluda al público al término de la presentación del programa para la transformación de Acapulco en el auditorio de Sinfonía de Mar Foto: Jesús Trigo

Uno de los trabajadores dijo que son alrededor de 200 que carecen de todas las prestaciones y un buen salario porque apenas y ganan 4 mil 500 pesos por lo que piden ser basificados donde algunos tienen hasta 18 años de antigüedad.
Los trabajadores llevaban un documento que buscaban entregar a la presidenta Claudia Sheinbaum para que intervenga y les den las plazas que prometió el presidente Andrés Manuel López Obrador.
En el oficio señalan que están en “condiciones precarias, percibimos un sueldo de 4 mil 500, sin seguridad social, ni mucho menos prestaciones de ley”.
Añaden que “considerando que nuestras funciones se encuentran dentro del marco de la atención primaria de salud (entre ellas Promoción a la Salud, Prevención de las Enfermedades transmitidas por vector, entre otros 22 programas que se integran en el modelo MAS-Bienestar).
Por ello piden la intervención para “garantizar estabilidad laboral a dichos trabajadores de salud a través de un proceso de basificación y de manera inmediata un contrato eventual dentro de SNSP”.
“Las intervenciones que realizamos son de vital importancia y aunado a ello demandantes y riesgosas en la mayoría de las colonias y localidades donde se nos envía a realizarlas por los altos índices de delincuencia, así como riesgos de contraer algunas enfermedades”, finalizan.

 

Protestan en la capital trabajadores de unidades médicas móviles; piden viáticos

Alina Navarrete Fernández

Chilpancingo

Trabajadores del Programa de Fortalecimiento a la Atención Médica Móvil (PFAMM) marcharon en Chilpancingo, para manifestarse en contra de la reducción del pago de gastos de camino y la exclusión para recibir bases del personal operativo.
Unos 100 trabajadores del PFAMM, mejor conocido como Caravanas de Salud, se concentraron en la plazoleta Unidos por Guerrero y desde ahí marcharon hasta la Subsecretaría de Administración y Finanzas de Salud.
La marcha inició a las 10:40 de la mañana y avanzó por las avenidas Miguel Alemán y Lázaro Cárdenas, hasta llegar a las oficinas ubicadas en la Avenida de la Juventud, frente al Instituto Guerrerense de la Infraestructura Física Educativa.
En declaraciones, la enfermera Alba Luz Moctezuma Parra explicó que los trabajadores cubren una jornada de 20 días en zonas de alta y muy alta marginación, en todas las regiones, pero a partir de la transición hacia el IMSS-Bienestar y sin oficio formal, se les informó vía mensaje de Whatsapp que el pago de gastos de camino se reduciría a 10 y hasta 5 días.
Además, el personal del PFAMM que tiene entre 8 y 12 años de antigüedad no ha sido basificado, “nos inconforma, nos desalienta que sabemos de personal que recién egresó y está ganando lugares muy cercanos a sus lugares de origen. A nosotros, que vivimos en una región y trabajamos en otra región, se nos está negando la oportunidad de base”.
La enfermera Olga Cruz López afirmó que “hay discriminación de programas (…) no hemos sido tomados en cuenta para una base, cuando el presidente de la República dijo que iba a ser base para todo el personal de salud, sin discriminación de programa”.
“Estamos obligados a dar consultas en las escuelas, bajo un árbol, bajo el sol, bajo la lluvia. No tenemos un lugar fijo para dar las consultas, no tenemos casas de salud, no tenemos la estabilidad para dar una consulta de calidad a los pacientes”, expresó.
Por su parte, la enfermera Maybelinne Meribeth Muñoz García explicó que el personal cumple con las funciones de un centro de salud en unidades móviles, “brindamos atención de primer nivel”, por ello consideró injusto que en lugar de buscar mejorar sus condiciones laborales se afecte a los trabajadores.
El PFAMM cuenta con unos 150 trabajadores, que se dividen en 53 unidades móviles y reciben un pago de unos 5 mil pesos mensuales para gastos de camino. Ante estas circunstancias, los manifestantes exigieron a las autoridades que se les aumente el pago, a uno equivalente a los 20 días de su jornada, y que se les conceda la basificación.
Llamaron al presidente Andrés Manuel López Obrador a que “nos apoye, porque nos están dejando olvidados”. De acuerdo con Olga Cruz, durante la visita del presidente a Costa Chica el domingo pasado, se le expuso la situación y les indicó que debían reunirse con el director del IMSS, Zoé Robledo Aburto, pero no lograron el encuentro.

Se respetará el pago en julio y agosto

Tras la marcha, una comisión fue recibida en las oficinas por la jefa de Servicios de Atención a la Salud de IMSS-Bienestar, Xóchitl Figueroa Flores; así como por los funcionarios Estela Ramos López, Juan Méndez Noguera, Rafael Julián Arcos y Marco Antonio Salgado Reynoso.
La reunión se prolongó hasta las 5 de la tarde. Al finalizar Olga Cruz informó que las autoridades se comprometieron a respetar el pago de gastos de camino de julio y agosto, como hasta ahora; es decir, los 15 días completos, para ello Xóchitl Figueroa gestionará el recurso correspondiente.
Sobre la basificación de los trabajadores, se les informó que las autoridades estatales no influyen en la contratación, por lo que el personal deberá dar seguimiento al tema directamente con la federación. El próximo 28 de agosto se realizará una reunión de seguimiento a los acuerdos logrados este viernes.

Trabajadores del Programa de Fortalecimiento a la Atención Médica Móvil, conocido como Caravanas de Salud, a su paso por la avenida Lázaro Cárdenas en ChilpancingoFoto: Jesús Eduardo Guerrero

Sindicalistas independientes tienen tomadas sólo oficinas municipales del Palacio Federal

Integrantes del Sindicato Independiente en el plantón a las afueras del Palacio Federal de Acapulco en la avenida Costera Foto: Carlos Carbajal

Argenis Salmerón

Trabajadores de la sección 23 del Sindicato Independiente del Ayuntamiento ayer liberaron el 80 por ciento del Palacio Federal, y solamente mantuvieron cerradas las oficinas de las dependencias del municipio.
A las 8 de la mañana, los trabajadores del Sindicato Independiente abrieron las puertas del Palacio Federal. solamente dejaron abrir las oficinas del gobierno federal y estatal y las municipales continuaron cerradas como la Secretaría de Administración y Finanzas, Asuntos Jurídicos, Direccción de Egresos e Ingresos y la Secretaría de Bienestar y Desarrollo Comunitario.
Había personas para hacer trámites en las dependencias municipales, y eran regresadas por los inconformes.
Las demandas de los inconformes son: bases, aumento de salarios, días de descanso, pagos de retroactivos, además de la salida del director de Recursos Humanos, Héctor Salgado Altamirano.
En declaraciones a reporteros, el secretario general del sindicato, Manuel Alcaraz Vázquez, informó que por disposición del diálogo, y de resolver las demandas, se liberó el 80 por ciento del Palacio Federal.
Comentó que ya hubo acercamiento por parte del autoridad del municipio, incluso el miércoles se iba liberar el edificio porque se había firmado una minuta, pero “Héctor dio de baja todas las comisiones y se rompió la mesa de trabajo”.
Advirtió que si no hay respuesta hoy nuevamente volverán a cerrar todo el Palacio Federal y “vamos a continuar hasta que haya solución”.
Sostuvo que no van a bloquear porque aseguró que no están contra la ciudadanía, sino en contra del director de Recursos Humanos del Ayuntamiento, porque afirmó que es “una persona déspota y prepotente que le gana el odio y rencor”.
“No deja dialogar con los jefes mayores a él y hace su voluntad y no permite que se destrabe el problema”, concluyó.
Los trabajadores de Semarnat, Profepa, la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales y el Instituto Nacional de Estadística y Geografía trabajaron de manera normal.

 

Bloquean trabajadores del IEEJAG la Costera; el director no resuelve sus demandas, dicen

Trabajadores del Instituto Estatal para la Educación de Jóvenes y Adultos de Guerrero (IEEJAG), que están en paro, bloquearon por una hora dos de los tres carriles de la avenida Costera, en dirección al Zócalo, para exigir que se reconozcan las plazas de 69 trabajadores, además de su inscripción al ISSSTE y al Fovissste retroactivamente.
En tanto, el director del IEEJAG, Miguel Mayrén Domínguez, en conferencia de prensa declaró que hay una propuesta de pagarles en mensualidades, de julio a diciembre, porque el gobierno del estado no tiene para hacerlo en una sola exhibición, y que levanten el paro que afecta a unas 4 mil personas que están en el programa de alfabetización.
A las 10:30 de la mañana, los técnicos docentes que tienen tomadas las oficinas desde hace un mes, en el fraccionamiento Magallanes, salieron a la avenida Costera para bloquear dos de los tres carriles que van en dirección Base-Zócalo, por casi una hora.
El técnico docente Liborio Vázquez Jiménez recordó que llevan un mes en paro y la comisión que da seguimiento a la negociación con el director Miguel Mayrén no les da respuesta, por ello piden la renuncia del funcionario.
“Es una orden del tribunal para el cumplimiento de nuestras bases, pero se aferra y no quiere respetar la ley. Está incurriendo en un desacato de ley, debe dar cumplimiento”, dijo el técnico docente, quien explicó que llevan un mes en el movimiento.
Reconoció que el paro afecta a 30 mil alumnos de estado, que no han podido presentar sus exámenes, por ello piden la intervención del gobernador Héctor Astudillo para dar respuesta al laudo que ordena que cumpla con las plazas.
Agregó que Miguel Mayrén no tiene la capacidad para atenderlos y darles una respuesta, por ello la petición al gobernador es “su salida, queremos que el gobernador nos atienda”.
Los trabajadores del IEEJAG solicitan “pago de diferencias salariales, reconocimiento como trabajadores de base con fecha de ingreso reconocida en el laudo e inscripción al ISSSTE y al Fovissste, de manera retroactiva”.
Fue como a las 12 del día que los trabajadores decidieron retirar el bloqueo que tenían en la avenida Costera. En el tiempo que estuvieron en el bloqueo, los vehículos circularon a baja velocidad por el uso carril de alta, es decir el pegado al camellón central.
Por su parte, el director del IEEJAG, Mayrén Domínguez dijo que a los trabajadores les interesa que les pague los 3 millones 840 mil peos y el pasado jueves en reunión con el presidente de la Junta Federal de Conciliación y Trabajo, les propuso pagarles por partes, debido a que el “gobierno del estado no tiene para pagar en una sola exhibición”.
En la conferencia entregó copias a los medios de comunicación de la propuesta que hace la dirección para pagar por mensualidades a los trabajadores, “hasta donde Finanzas del estado puede pagar, lamentablemente ellos quieren de un jalón. Entiendo que tienen un abogado y ese ha de decir ‘que me den mi porcentaje de un jalón’”.
Abundó que en el convenio, del que entregó copia a los medios, detalla cuánto recibirá cada trabajador y “está hasta por grupo”. El primero recibirá 557 mil 550 y que se pagaría a unos primeros 10 trabajadores, y así sucesivamente, hasta cubrir los 60 empleados, porque nueve “renunciaron”. Informó que lleva más de ocho reuniones con los quejosos, sin llegar a acuerdos.
De las 17 coordinaciones de zona tomaron 10 y afectan en la alfabetización de 4 mil personas, que no saben leer y escribir; así como jóvenes que regularizan su primaria y secundaria, por ello el funcionario los invita que reconsideren y acepten la propuesta del acuerdo.

 

 

Se registran dos candidatos a secretario general del Sutcobach; ambos eligen a mujeres como suplentes

Los integrantes del Sindicato Único de Trabajadores del Colegio de Bachilleres (Sutcobach), José Antonio Salvador López y Fernando Zúñiga Patricio, se registraron como candidatos a secretario general de la organización, y ambos eligieron a mujeres como suplentes.
La Comisión Electoral del Sutcobach informó que luego del periodo de registro y revisión de los documentos presentados por tres aspirantes a candidatos, dos de ellos cumplieron con los requisitos: Salvador López, cuya suplente es María Isabel Cruz Manrique, y Zúñiga Patricio, acompañado de Galinda González Hernández.
El ingeniero Alejandro Castro Salazar, también integrante del sindicato, presentó sus documentos para solicitar su registro como candidato, pero no cumplió con todos los requerimientos establecidos, entre los que se solicitó contar con el respaldo de al menos un 25 por ciento de los agremiados del Sutcobach.
El secretario general del Sutcobach, que actualmente ostenta Alfredo Ramírez García, es la única figura de la estructura del Comité Ejecutivo Central que se elige mediante votaciones, que están programadas para el próximo 20 de junio, y su periodo es de cuatro años, el resto de los representantes serán electos por la base trabajadora en un Congreso Estatal.
De los candidatos registrados, Salvador López fue secretario de Actas y Acuerdos, mientras que Zúñiga Patricio estuvo al frente de las Finanzas del sindicato; además, según los agremiados, es quien cuenta con mayor respaldo de la base. El jueves pasado acudió a las oficinas ubicadas en la calle José María Morelos y Pavón acompañado de sus simpatizantes. (Alina Navarrete Fernández / Chilpancingo).

 

Acuerdan paristas del IEEJAG con el director firmar un convenio para el pago de 4 millones

Luego de 14 días en paro laboral, las representantes de los 69 trabajadores del Instituto Estatal para la Educación de Jóvenes y Adultos de Guerrero (IEEJAG) que exigen el reconocimiento de su base, Gabriela Toledo Meza y Maribel Valente Carmona, se reunieron con el director general Miguel Mayrén Domínguez, con quien acordaron firmar un convenio financiero, mediante el cual se les pagarán cerca de 4 millones de pesos en unas siete mensualidades.
En declaraciones telefónicas cerca de las 8 de la noche, Mayrén Domínguez informó que la cantidad será “una cercana” a los 4 millones de pesos que estableció la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje en el laudo laboral, mientras que en cuanto al “punto difícil” de la entrega de 69 plazas de base, eso le compete al Instituto Nacional para la Educación de los Adultos (INEA).
Puntualizó que cuando el INEA solicita una plaza base, que “es para toda la vida”, es la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) la que debe autorizar el presupuesto correspondiente, por ello el IEEJAG “pondrá todo su esfuerzo para de manera oficial solicitárselas al INEA, y si en este año no está en posibilidades, haremos la solicitud correspondiente para que las contemple para el presupuesto de la federación de 2019”, debido a que la administración actual del gobierno federal está por concluir.
Consideró que “hay conciencia” de las representantes de los 69 trabajadores inconformes, “como institución hemos mostrado toda la voluntad para que esta situación pueda solucionarse”, aseguró que coadyuva para resolver el conflicto y llegar a los mejores acuerdos, “porque sí tenemos que aceptar que nos está afectando la toma de las 17 coordinaciones de zona en el estado de Guerrero”, así como el avance del programa de alfabetización.
Abundó que el convenio financiero se elaborará y podría firmarse este jueves o viernes, y en cuanto esté debidamente legalizado el acuerdo, los manifestantes liberarán las oficinas tomadas en el estado.
En contraste con la información que dio Mayrén Domínguez, en Acapulco los trabajadores tienen lonas y pancartas afuera de las oficinas con sus demandas, mismos que se quedan de guardia durante la noche.
Al respecto de la reunión, Toledo Meza declaró que “no llegamos a ningún acuerdo, él nos pidió que le diéramos esta semana para buscar una solución a los temas pendientes, nosotros decidimos darle los cuatro días”.
“Él dijo que si podía resolverse esta noche (ayer) para ir a la junta federal y tomar acuerdos, y vamos esperar, mientras seguimos en paro”, dijo Toledo Meza, quien informó que cancelan la ida este martes a Chilpancingo, como tenían pensado.
Los trabajadores del IEEJAG están en paro desde el 8 de mayo, para exigir a las autoridades el reconocimiento, además de inscribirlos al ISSSTE y Fovissste de manera inmediata. (Alina Navarrete Fernández/Aurora Harrison / Chilpancingo / Acapulco).

 

A siete días del paro de trabajadores del IEEJAG, la SEG los atiende, señalan

Luego de siete días de paro laboral, trabajadores del Instituto Estatal para la Educación de Jóvenes y Adultos de Guerrero (IEEJAG) de Acapulco, que demandan el reconocimiento de su base y la inscripción al ISSSTE y Fovissste, anunciaron que en caso de no se les dé respuesta se van a sumar a las movilizaciones de la Coordinadora Estatal de Trabajadores de Educación Guerrero (CETEG).
En tanto que en Zihuatanejo permanecen cerradas las oficinas, para demandar que los seis trabajadores de la coordinación 1208 sean reconocidos como trabajadores de base.
Del paro en Acapulco, la coordinadora técnica docente, Gabriela Toledo, reprochó la negativa de las autoridades a dar cumplimiento al laudo, pues no respeta la legalidad, “le pedimos de manera urgente que nos atienda. Si no nos dan una propuesta, el día de mañana nos uniremos a la CETEG para hacer paros laborales en carreteras, cerrar la Autopista del Sol”.
“Si no hay respuesta bloquearemos el viernes la Costera y cerraremos la dirección general, esperamos que el gobernador dé una respuesta, que nos dé solución y que no haga caso omiso o estaremos bloqueando”, dijo la trabajadora, quien recordó que tienen siete días en paro, porque se niegan a reconocer la base de 69 trabajadores y la inscripción al ISSSTE y al Fovissste de manera retroactiva, tal como lo ordena el laudo 662/2013, emitido por la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.
Por su parte, la trabajadora Marisela Flores Memije recordó que el paro es porque las autoridades no quieren cumplir el laudo, “primero alegaban que no era firme, a partir del 9 marzo del 2017 quedó firme y siguen sin cumplir lo que establece: Que el instituto reconozca a 69 trabajadores de base de Ciudad Altamirano, Cruz Grande, Ometepec, Tlapa, Zihuatanejo, Atoyac, Marquelia y nosotros en Acapulco, que somos 14”.
Sobre las declaraciones del director del IEEJAG, Miguel Mayrén Domínguez, quien los calificó como “radicales”, la trabajadora respondió que “no nos están dejando de otra, tenemos que ponernos en esa posición para que cumplan”, porque no han hecho nada para que evitar el paro.
“Si se hubieran hecho las gestiones en oficinas nacionales, nosotros no estaríamos en paro, pero fue hasta que nosotros hicimos el paro que se busco una comunicación con nosotros”, declaró la trabajadora, quien indicó que en el laudo están los 69 trabajadores, pero hay otros procesos a los que todavía no se da una resolución.
Del paro en Zihuatanejo, su representante, Ricardo Corrales Nogueda, dijo que esperan la reunión que se dé entre el director general del IEEJAG, Miguel Ángel Mayrén, y el director del Instituto Nacional para la Educación de los Adultos, (INEA), Gerardo Molina Álvarez, en la que tratarán el reconocimiento de 69 trabajadores del organismo estatal como trabajadores federales de base.

 

Bloquean padres de Quechultenango una calle en la capital; demandan maestros con plaza

Unos 80 padres de familia y maestros de la zona escolar 28 de Colotitla, Quechultenango, bloquearon cuatro horas la avenida Insurgentes, en la capital, para exigir la asignación de maestros con plazas bases y no de contrato, porque los segundos reciben periodos muy corto de trabajo, y cada vez que se retiran, los padres deben gestionar la continuación de sus contratos ante la Secretaría de Educación Guerrero (SEG) o el envío de nuevo personal.
A las 12 del día, los manifestantes cerraron el paso de los carriles norte y sur, de la avenida principal, dejando abierta una calle lateral por donde los automovilistas retornaban para buscar vías alternas.
Sobre el problema, el maestro Juan Pablo Mora Romero explicó que el año pasado, en la zona escolar hubo 15 cambios de escuela de docentes y para cubrirlos, la SEG envió personal de nuevo ingreso de contrato.
Sin embargo, denunció que los periodos de contratación son diferentes, unos firmaron convenios de tres y de seis meses, y hubo casos de contratos de mes y hasta quince días.
Cuando se vencen los contratos, los maestros regresan a la SEG, que no siempre regresa al maestro a la escuela donde comenzó el ciclo escolar. Detalló que cada maestro atiende a un grupo y cuando un docente se retira, porque no le renovaron contrato o lo envían a otra escuela, obligan a los padres a gestionar más personal en las escuelas, para la atención de sus hijos.
Demandaron que los espacios vacantes se cubran con maestros de base, que tienen diez o quince años en localidades más alejadas, y envíen a los de nuevo ingreso a aquellas zonas, para garantizar la constancia en los estudios de los alumnos.
Por la tarde, indicó vía telefónica que fueron recibidos por el director general de Primarias para atender el conflicto. Indicaron que la zona escolar 28 de primarias se integra de 15 escuelas rurales y tres urbanas, (Lourdes Chávez / Chilpancingo).

 

Faltan 600 maestros de preescolar, primaria y secundaria en Acapulco, denuncia la CETEG

La dirección colectiva de la Coordinadora Estatal de Trabajadores de la Educación en Guerrero (CETEG) de Acapulco, denunció que la Secretaría de Educación Guerrero (SEG) no ha cubierto 600 espacios, donde hacen falta maestros en escuelas de preescolar, primaria y secundaria.
En conferencia de prensa en las instalaciones de la delegación de los Servicios Educativos de la Región Acapulco-Coyuca de Benítez, la representante de la organización en Acapulco, Adolfina Bautista Vázquez, anunció una marcha el 24 de febrero, a tres años del desalojo violento en el bulevar de Las Naciones, por parte de la Policía Federal, que causó la muerte del maestro Claudio Castillo Peña.
El gestor laboral Marcelo Hernández Soto dijo que a pesar de que la dirección colectiva de la CETEG no reconoce al secretario general, Arcángel Ramírez Perulero, se ha reunido con el secretario de Educación, José Luis González de la Vega Otero, pero no hay avances “significativos” en sus demandas.
Una de las principales demandas planteadas es la necesidad de cubrir 600 espacios de maestros, la mayoría de ellos que se jubilaron o que han pedido su cambio por la situación de inseguridad. Además, indicó que hacen falta trabajadores administrativos, y que la SEG adeuda horas de trabajo a maestros de secundarias.
El maestro denunció que en todo el país hay miles de trabajadores administrativos que no aparecieron en el Fondo de Aportaciones para la Nomina Educativa (Fone) y algunos casos se están presentando en Guerrero, pero no supo precisar la cantidad.
Abundó que la falta de maestros en Acapulco se debe a que la SEG sólo entrega contratos por determinados meses, y lo que ellos exigen es que sean maestros de base, para que los niños no pierdan el proceso de aprendizaje. Recriminó que en algunos jardines de niños los trabajadores administrativo están atendiendo a los grupos a falta de maestros.
En otros temas, la dirigente de la CETEG en la región, Bautista Vázquez, informó que en el país se reactivó el movimiento magisterial, para exigir una mesa de diálogo con el gobierno federal, y llamó a los movimientos a reagruparse para luchar contra las reformas estructurales.
Además, la dirigente indicó que a las estructuras colectivas que integran Acapulco y Costa Grande se agrega la región Norte y la Montaña baja, “les queremos decir que estamos en ese proceso de rescatar nuestra unidad y a todos los maestros, que luchamos en defensa de nuestros derechos laborales”.
La maestra desconoció al reelecto dirigente del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), Juan Díaz de la Torre, y la estructura del sindicato “charro”, porque las bases magisteriales no lo respaldan, y porque han apoyado los perjuicios al magisterio.